CURSO ONLINE

PROPÓSITO

El objetivo de la capacitación para el adiestramiento alineado al enfoque por competencias, es que los actores que participan sean capaces de identificar y solucionas situaciones de conflicto afectivas, que se presentan en el ambiente laboral, y para ello se requiere que conozcas los factores del desarrollo humano y su trascendencia del trabajo, su impacto en la familia y en la sociedad. 

OBJETIVO ESPECÍFICO DEL CURSO

Qué las y los participantes que se dediquen a la atención como el cuidado de las niñas y los niños lactantes, maternales y preescolares analizacen la importancia de un ambiente laboral identificando estilos de conflicto, analizando la importancia de las actitudes laborales, valorando la comunicación y la participación colaborativa. 

1.- Identifica  tipos de conflicto y su origen

2.- Reconoce la importancia de las actitudes laborales ante el conflicto y desacuerdo

3.- Valora la comunicación y la participación colaborativa  para mediación en la resolución del conflicto y el desacuerdo

VÍDEO DE INTRODUCCIÓN

PRESENTACIÓN DEL CURSO

RECURSOS DIDÁCTICOS

En este apartado econtrarás recursos e información de tu interés como son vídeos, carteles, y documentos con la finalidad de retomar algunos temas vistos durante el curso de capacitación.

Negociación y manejo del conficto

El conflicto en el trabajo

Manejo de conflictos

Técnicas para resolver el conflicto en el trabajo

¿Qué es la mediación y su beneficios?

El manejo profesional de los conflictos: "estrategias para mejorar los ambientes de trabajo"

El manejo conflictos y la medicación